رهبری سازمان ها و سرمایه های انسانی ؛ بحران جانشینی

ششمین رویداد سالیانه رهبری سازمان و سرمایه های انسانی ؛ بحران جانشینی

5 مهر 1403

از آنجا که عدم برنامه ریزی مناسب برای جانشین پروری، عدم شایسته سالاری و ناکارآمدی یا نبود نظامهای ارتقای سرمایه انسانی، به دلایل مختلف در دستور کار کارآفرینان، مدیران عامل، مدیران ارشد و حتی مدیران میانی نبوده است، شایسته سالاری و مدیریت و رهبری ناکارآمد،به یک گلوگاه اساسی در مسیر توسعه سازمان بدل گشته است. گلوگاهی که بزودی و بخصوص در بخش خصوصی، تبدیل به یک بحران خواهد شد....

اطلاعات تفصیلی در نشانی زیر

اینجاhttps://roma.co.ir/events/%D8%B4%D8%B4%D9%85%DB%8C%D9%86-%D8%B1%D9%88%DB%8C%D8%AF%D8%A7%D8%AF-%D8%B3%D8%A7%D9%84%DB%8C%D8%A7%D9%86%D9%87-%D8%B1%D9%87%D8%A8%D8%B1%DB%8C-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86-%D9%88-%D8%B3%D8%B1/